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    00320领导科学高频200题

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    领导者批评惩处的技巧包括()

    • A、客观具体
    • B、掌握尺度
    • C、先扬后抑
    • D、允许申辩
    • E、勉励进步
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    领导绩效考评划分为上级考评、同级考评、下级考评、职能机构考评、自我考评、群众考评、专家考评的依据是()

    • A、领导层次不同
    • B、考评对象工作性质不同
    • C、考评主体不同
    • D、考评方式不同

    简述领导者的履职能力 的主要内容。

    在一定范围内对某类事物的全部个体进行全面的、无遗漏的调查是()

    • A、普遍调查
    • B、抽样调查
    • C、典型调查
    • D、重点调查

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